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Alle Oberthemen / Soziologie / Organisationssoziologie / Organisationssoziologie
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Scientific Management:
(1) Fordismus (10 Kennzeichen)
1. Taylor-System und Entwicklung muss in Zusammenhang mit Henry Ford gesehen werden

2. Grammski (Marxist), der die Arbeitsvorgänge als Fordismus gekennzeichnet hat

3. Fordismus als spezielle Form des Taylorismus

4. bei der Rationalisierung von größerer Bedeutung wie der Taylorismus

5. entwickelte Fließbandproduktion; dadurch deutliche Verschärfung arbeitsteiliger Strukturen (Steigerung der Arbeitsintensität)
6. erstmals der Gebrauch von Produktionshallen
7. Ford verdoppelte an einem Tag den Lohn um Arbeiter zufrieden zu stellen bzw. stupide Arbeit gerechter zu entlohnen
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Karteninfo:
Autor: Nina
Oberthema: Soziologie
Thema: Organisationssoziologie
Veröffentlicht: 01.03.2010

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