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erwartungseffekte:

- placebo-effekt. kontrolle: zuteilung eines treatments/einer beschäftigung auch für die kontrollgruppe, zb zuteilung einer konventionellen interventionsmaßname. wenn EG und KG ein tatment erhalten, sind auftretende effektunterschiede nicht mit einem placebo-effekt konfundiert.

- hawthorne-effekt (bewusst teilnehmend, mehr anstrengung, selbstdarstellung)

-soziale erwünschtheit (entwicklung von hypothesen zur untersuchung, die das verhalten beeinflussen, möchten "gefallen")

-versuchsleitererwartungseffekte (rosenthal, pygmalion). kontrolle: standardisierung der durchführung und des VL-verhaltens so weit wie möglich, gleicher einfluss auf EG und KG.

Doppelblindversuch ist die beste Art der Ausschaltung dieser Effekte: VP und VL kennen nicht die Fragestellung und auch nicht die Unterscheidung zwischen EG und KG.