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All main topics / Psychologie / Arbeits- und Organisationspsychologie / A&O Kap.3; Arbeitsanalyse, -gestaltung und -bewertung, Jessica
82
Was ist das Job Diagnostic Survey (JDS) und welches Ziel verfolgt es?
- eines der bekanntesten und international am weitesten verbreitetes Verfahren zur Erfassung des subjektiven Erlebens objektiver Arbeitssituationen auf der Grundlage des theoretischen Konzeptes JCM

Er misst die psychologischen Empfindungen und Reaktionen auf die Arbeitscharakteristik und das Bedürfnis des Inividuums sich selbst zu verwirklichen und zu wachsen.

Ziel:
Alle Variablen des JCM sollen einer Quantifizierung zugänglich
gemacht werden.
Tags:
Source: VL A&O, Ulich, Arbeitspsychologie, 3.Auflage 1994
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Flashcard info:
Author: jess
Main topic: Psychologie
Topic: Arbeits- und Organisationspsychologie
School / Univ.: TU
City: Berlin
Published: 19.08.2010

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